探索“15分鐘就業(yè)服務圈” 各地交出家門口就業(yè)的亮眼答卷
央視網消息（焦點訪談）：就業(yè)，是民生大事。可以說，它一頭連著經濟脈動，一頭連著萬家燈火。不久前，在部分省區(qū)市“十五五”時期經濟社會發(fā)展座談會上，習近平總書記指出，要“多措并舉穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)企業(yè)、穩(wěn)市場、穩(wěn)預期，有效穩(wěn)住經濟基本盤”，這其中“穩(wěn)就業(yè)”居“四穩(wěn)”之首。怎么更好地穩(wěn)就業(yè)？今天（6月10日）我們關注的焦點是“15分鐘就業(yè)服務圈”。就業(yè)公共服務能不能打通服務民眾的“最后一公里”，讓大家在家門口就解決就業(yè)這個難題呢？我們來看各地的探索。
今年以來，面對復雜嚴峻的外部環(huán)境，部分企業(yè)一度遇到經營困難，一些人的就業(yè)崗位受到影響，來自鄭州的李二華從原單位離職后，一直在尋找新的工作。
忙著找工作的李二華，看到了貼在小區(qū)里的一張宣傳海報，上面介紹的是社區(qū)里的樂業(yè)小站，說是能幫轄區(qū)居民免費找工作。抱著試一試的心態(tài)，李二華來到了這里。
這個樂業(yè)小站位于河南鄭州經濟技術開發(fā)區(qū)，居民區(qū)距離綜合保稅區(qū)只有三公里，附近集聚了不少外貿企業(yè)和物流運輸企業(yè)。2024年10月，樂業(yè)小站建立起來，目的就是為周邊居民提供就業(yè)服務，同時也能與區(qū)域內的產業(yè)用工需求對接，打造“15分鐘就業(yè)服務圈”。
河南鄭州經濟技術開發(fā)區(qū)組織人事和社會保障局勞動就業(yè)管理辦公室主任張絲雨：“簡單來說，“15分鐘就業(yè)服務圈”就像是咱們家門口的就業(yè)便利店，不管是剛畢業(yè)的年輕人，還是想換個好工作的，甚至想自主創(chuàng)業(yè)的人，我們小站都能幫上忙�！�
近年來，我國一直在探索建立更完善的就業(yè)公共服務體系，“15分鐘就業(yè)服務圈”就是其中的重要一項。所謂“15分鐘就業(yè)服務圈”，顧名思義，就是在您家附近15分鐘左右范圍內可能就有這樣一個站點，可以免費幫您找工作、做技能培訓或是創(chuàng)業(yè)指導等等。在鄭州經開區(qū)的這家樂業(yè)小站，工作人員還經常去附近企業(yè)走訪。最近在走訪中他們就了解到，一家有直播業(yè)務的企業(yè)需要大量用人。
這些用工信息很快被樂業(yè)小站的工作人員整理好，并進行發(fā)布。看到前來求職的李二華有汽車銷售經歷，工作人員向他推薦了汽車主播的職位。沒做過主播？沒關系，站里和企業(yè)會為求職者提供技能培訓。
類似這樣的樂業(yè)小站，鄭州經開區(qū)一共建了8個。小站間數據和服務資源共享，通過組織招聘會、直播帶崗等多種方式，為用人單位和求職者牽線搭橋，構建起了輻射29個街道的“15分鐘就業(yè)服務圈”。
張絲雨：“樂業(yè)小站開展服務以來，實時發(fā)布用工崗位38000余個，方便有求職需求的群眾，在開發(fā)的線上小程序進行崗位篩選，用“15分鐘就業(yè)圈”織就密實的企業(yè)用工和群眾就業(yè)保障網。”
穩(wěn)就業(yè)，高校畢業(yè)生、農民工等重點群體是關鍵。當前，我國農民工總量約3億人，其中，外出務工農民工1.9億人。出于各種原因，還有一些人想在本地找工作，怎么滿足他們的就業(yè)需求呢？河南信陽市淮濱縣嘗試的做法是，建設村級零工驛站，讓村民在家門口就能享受就業(yè)服務。
春季農忙一過，不少村民想要出來打零工，馬集村零工驛站又熱鬧起來。馬集村的勞動力人口有2000多人，以前，青壯年大多遠道外出打工，但對于因各種原因留在村里的人來說，想在家門口找份工作卻并不那么容易。
河南信陽市淮濱縣馬集村零工驛站站長郭正嶺：“一是信息不對稱，群眾不知道企業(yè)的用工需求，企業(yè)也不知道村里有哪些勞動力可用；另外，我們也缺少就業(yè)服務，群眾因為得不到有效專業(yè)的組織和引導，也缺少一些相應的職業(yè)技能培訓，導致在市場上缺乏競爭力�！�
去年起，淮濱縣搭建了一個“1+25”的服務體系，也就是1個縣級零工市場加25個村級零工驛站。用工信息從縣里直接同步到村里，村民在家門口就能通過零工驛站及時獲得各種招聘信息。最近，位于淮濱高新技術開發(fā)區(qū)的一家服裝企業(yè)要趕一批訂單，發(fā)往美國和墨西哥，合作商要求將交貨周期從90天壓縮至60天，企業(yè)急需招人。
通過智能終端，這家企業(yè)的用工信息很快就傳遞到了全縣的各個村級零工驛站，馬集村村民胡玉蓮就報了名。雖說做服裝她不是熟練工，但企業(yè)有免費的崗前培訓，胡玉蓮學得很認真，對這里的福利待遇她也很滿意。
新的就業(yè)服務體系運行一段時間以來，已經幫1萬多人找到了工作，當地的用工效率也得到了很大提升。
河南信陽市淮濱縣人力資源和社會保障局副局長張玲：“通過縣級搭臺、村級跑腿的模式，既解決了農村勞動力找不到、接不上的痛點，又破解了企業(yè)招不到、用不好的難題�！�
穩(wěn)就業(yè)，高校畢業(yè)生等青年群體也是重中之重。近年來，上海市積極打造“15分鐘就業(yè)服務圈”，建成數百個社區(qū)就業(yè)服務站，怎么更好地為青年服務就是他們的一個工作重點。
成立5年多的上海臨港新片區(qū)，聚集了集成電路、人工智能、生物醫(yī)藥等新興產業(yè)，吸引青年人才超過13萬，今年還將推出不少于3萬個就業(yè)崗位。在享業(yè)苑社區(qū)就業(yè)服務站，就業(yè)指導員方鑫近日就接待了一位青年“回頭客”。
其實，去年大學剛畢業(yè)的時候，住在附近的孫笑聰就是通過這個就業(yè)服務站找到了第一份工作，在一家博物館做客服。不過，他學的專業(yè)是汽車檢測與維修技術，這份工作并不是第一選擇。
像孫笑聰這樣，專業(yè)與職業(yè)不對口的情況并不少見。就業(yè)服務站的工作人員發(fā)現，當前青年就業(yè)面臨的難點并不是找到一份工作，而是專業(yè)適配度與職業(yè)發(fā)展問題。一些人所學專業(yè)與市場需求脫節(jié)，或是實踐操作機會少、技能水平不足等，都會影響高質量就業(yè)。為此，站里一方面幫助他們明確就業(yè)方向，做好職業(yè)規(guī)劃，同時也會提供各種實操性強的技能培訓。
上海南匯新城享業(yè)苑社區(qū)就業(yè)服務站站長湯潔：“既有一些傳統(tǒng)的像中西式面點、咖啡這些項目，還有一些像無人機操控員、人工智能訓練師等新興項目。我們通過先體驗、后培訓、再考證的模式，提供更多的就業(yè)可能性�！�
針對孫笑聰的情況，站里一對一給他定制了規(guī)劃，有和汽車維修相關的培訓都會專門通知他來參加。
上海南匯新城享業(yè)苑社區(qū)就業(yè)服務站工作人員方鑫：“我們給他的長期規(guī)劃是先讓他進行汽修專業(yè)培訓，培訓之后再考證，另外一方面，我們還會幫他查找一些關于汽車維修專業(yè)的見習崗位，增加他的工作經驗和實踐能力�！�
此外，服務站還提供模擬面試、創(chuàng)業(yè)幫扶等，并在交通樞紐、園區(qū)社區(qū)等人流聚集的地方設置自助求職機，不斷拓展“15分鐘就業(yè)服務圈”的應用場景和服務范圍。
上海臨港新片區(qū)人才發(fā)展服務中心主任張培：“我們不斷創(chuàng)新招聘的服務模式，從線下的就業(yè)服務站到線上的網上人才市集，一直到現在比較創(chuàng)新且受歡迎的一種模式，就是歌會加上人才市集的夜市場景，能夠幫助年輕人在比較輕松自由的環(huán)境下找到心儀的工作�！�
作為“15分鐘就業(yè)服務圈”的一種創(chuàng)新模式，位于浦東新區(qū)的青年創(chuàng)校也是服務周邊產業(yè)園區(qū)和院校，幫助青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的平臺。這里最大的特點就是為青年提供產業(yè)游學、企業(yè)實訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習等服務，幫助大家了解真實的職場環(huán)境，積累實踐經驗。
上海浦東新區(qū)現代產教融合促進中心主任李俊寶：“經過產業(yè)游學之后，我們采集學生的人才畫像，采集完了之后跟庫里頭已經存儲的見習單位或者實習單位或者就業(yè)單位進行預匹配，然后將他定向輸送到企業(yè)里頭，有目標地實習見習�！�
青年創(chuàng)校提供的職業(yè)技能培訓十分務實。比如，金橋開發(fā)區(qū)內的企業(yè)對品牌傳播、新媒體運營等崗位的需求比較大，他們就對接周邊院校，開設電商運營、新媒體視頻制作等實用技能培訓班，拓展學生的職業(yè)技能。下一步，青年創(chuàng)校的目標是更好地在校園和企業(yè)之間搭建橋梁，整合資源，讓就業(yè)服務更有持續(xù)性。
就業(yè)是家事，更是國事，必須當作民生頭等大事來抓。從打造社區(qū)里、學校旁的就業(yè)服務站，到走進村莊的零工驛站，各地關于“15分鐘就業(yè)服務圈”的務實探索正在成為推動就業(yè)的重要力量。當前，我國在支持企業(yè)穩(wěn)崗擴崗、促進勞動者提升技能等方面都有政策儲備。我們相信，在各方共同努力下，通過穩(wěn)就業(yè)來提高人民群眾的獲得感、幸福感、安全感將更有保障。
