公務(wù)員職業(yè)道德輪訓(xùn)待破題 官德培訓(xùn)尚缺硬性考核

　　國家公務(wù)員局近日下發(fā)《公務(wù)員職業(yè)道德培訓(xùn)大綱》，要求將公務(wù)員職業(yè)道德培訓(xùn)列入公務(wù)員初任、任職和在職培訓(xùn)的必修內(nèi)容，作為每個培訓(xùn)班次的重要內(nèi)容�！笆濉睍r期，將全體行政機關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員輪訓(xùn)一遍，培訓(xùn)時間不少于6學(xué)時。

　　為何針對公務(wù)員進行職業(yè)道德培訓(xùn)？培訓(xùn)的具體方式是什么？怎樣才能避免成為一些人所擔(dān)心的“形式主義”？帶著這些問題，記者進行了采訪。

　　怎么培訓(xùn)

　　海瑞、包拯為官成學(xué)習(xí)內(nèi)容

　　“除了警示教育和國防教育，老師還講一些海瑞、包拯的故事，據(jù)此強調(diào)清正廉潔，培訓(xùn)結(jié)束后讓我們寫培訓(xùn)心得。這應(yīng)該就算‘官德’培訓(xùn)吧！”一位參加過任職前培訓(xùn)的處級干部告訴記者。

　　戴霜和近三百名新同事，去年完成了作為新錄用公務(wù)員的初任培訓(xùn)�！坝腥苏J(rèn)為培訓(xùn)是走過場，實際上不是�！贝魉f，在成為公務(wù)員以前，她也有某種程度上的偏見，真正參加培訓(xùn)后才知道其實是有很多內(nèi)容的。

　　“從公共事件應(yīng)急處置到公務(wù)員法，再到公文寫作處理、公務(wù)員道德等方面都有涉獵�！贝魉貞洠沃芏鱽砜偫砻貢耐貔i程也來講課，講述周總理生前以身作則、身先士卒的事跡，讓她印象非常深刻。

　　令戴霜記憶猶新的還有培訓(xùn)條件：14個人一間的大宿舍，共用洗手間和浴室，炎炎夏日房間里只有一臺風(fēng)扇，早晨6點起床上操……“每年都會接受一定時間的業(yè)務(wù)、道德培訓(xùn)。”戴霜說。

　　《大綱》要求，“十二五”時期，將全體行政機關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員輪訓(xùn)一遍，培訓(xùn)時間不少于6學(xué)時。同時，建立培訓(xùn)長效機制，將公務(wù)員職業(yè)道德培訓(xùn)作為長期培訓(xùn)內(nèi)容。

　　記者注意到，《公務(wù)員職業(yè)道德培訓(xùn)大綱》的內(nèi)容包括“中國古代如何加強‘官德’修養(yǎng)”。向古代學(xué)習(xí)“官德”，引起了人們的關(guān)注。山東省委黨校哲學(xué)部副教授呂本修認(rèn)為，中國文化受儒家道德文化影響至深，而儒家文化的核心就是道德，“也可以歸結(jié)為‘內(nèi)圣外王’。演化到現(xiàn)在的公務(wù)員，必須自己修身，有了一定的道德境界，才有資格去為官�！�

　　為何培訓(xùn)

　　公務(wù)員出問題往往不是出在能力上

　　“目前社會在道德建設(shè)方面出了一些問題，公務(wù)員群體也不能幸免。”呂本修從1996年開始為到黨校培訓(xùn)的干部上道德建設(shè)課，并從事相關(guān)研究。

　　作為省委黨校唯一一位講道德建設(shè)的講師，呂本修說，“目前只有廳級和縣處級學(xué)員的培訓(xùn)班才開設(shè)道德建設(shè)課，而縣委班一般都沒有，中央黨校也是這個情況�！�

　　人力資源和社會保障部副部長、國家公務(wù)員局副局長楊士秋在接受《人民日報》采訪時強調(diào)，無數(shù)事實證明，公務(wù)員出問題往往不是出在能力上，而是出在道德上，無論玩忽職守還是以權(quán)謀私，都與職業(yè)道德的缺失相關(guān)。

　　濟南市長清區(qū)人民檢察院反瀆職侵權(quán)局局長助理、先后43次立功受獎的“濟南市廉潔勤政十佳模范”孟紅偉認(rèn)為，一個隊伍中，出現(xiàn)好的大家不以為意，而出現(xiàn)一個壞的就會引起其他人的興趣，不自覺地去效仿，“比如說，在一個系統(tǒng)內(nèi)，有個人犯了錯誤，非但沒有受到嚴(yán)懲，卻被重用了，那系統(tǒng)內(nèi)其他人的道德標(biāo)準(zhǔn)就會發(fā)生變化，衍生出去就會形成一種風(fēng)氣�！�

　　作為一名檢察官，孟紅偉認(rèn)為，道德培訓(xùn)是為了及時對這些不正確的世界觀、價值觀進行糾正，“不能認(rèn)為我自己吃好了、工作好了就可以了，只有實現(xiàn)了在這個崗位上的價值，得到社會承認(rèn)才行。”

[責(zé)任編輯：吳怡]